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企业文化

  • 分类:人力资源
  • 发布时间:2021-08-18 10:11:41
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  美林药业以诚信为根本,追求长远发展,为客户提供完善周到的服务。以“用心灵铸就美林”为企业文化理念,积极营造和谐稳定的内、外部环境,在追求获胜的企业文化过程中,真正体现我们的员工团结一致、战胜困难、勇往直前、勇于创新的企业精神,不断追求美林药业的蓬勃发展,为企业和社会创造最大的价值。 

 

美林宗旨:责任超越梦想,创新美林未来

 

美林信念:用心灵铸就美林

  我们将以自身的产品优势、技术优势和人才优势,融合社会各界力量,坚持诚信经营,确保产品质量和市场信誉。我们坚持以优质的产品,良好的服务为大众的身体健康谋福利益,以不断开发新产品满足市场的需求,我们将会赢得更多客户的支持与信任。

 

企业核心价值观:打造诚信美林

诚信就是要“以诚待人,以信经营”。“诚”与“信”是中华民族的传统美德,也是济生一贯奉行的核心理念。

  “以诚待人”一是对员工要“诚”。管理者要树立“管理即服务”的意识,处处体现尊重员工,爱护员工,致力于开发员工、引导员工做得更好,营造和谐发展的工作空间;二是对客户要“诚”。“客户第一”,要把客户当作朋友、亲友,体察入微,从细节处关注顾客需求,把服务做在客户开口之前。

  “以信经营”是最基本也是重要的职业道德。包含诚信、守信、信誉。经营活动不是单纯的交易,而是广泛的沟通、交流、联络,更多的融入人情化因素才能体现以信经营”,让经营行为作为一种媒介,一种途径,与顾客建立深厚的感情,造就忠诚客户、终身客户。

  诚则持久,信必永恒。人无信不立,企无信不长。诚实守信是我们立身做人的道德准则和信守承诺的行为品质。诚信就是要“以诚待人、以信经营”,说老实话,办老实事,做老实人,守诺言,重信誉,以崇高的人格力量和道德情操做人处事。

 

企业合作观:

  诚为先,汇聚各方力量,包容并蓄,守持正道

  信为本,协同发展成就,勇往直前,德业昭著

  我们重视广泛的对等合作和建立战略伙伴关系,积极探索在互利基础上的多种外部合作形式。在美林十余载的创业历程里,我们结交了诸多良师益友。我们在追求企业利润最大化的同时,把投资者,从业者与合作者的利益有机结合,实现“三位一体”的价值最大化,一步步务实地向着理想前进。

  企业的发展与企业的外围环境是分不开的。“求实、进取、创新”的美林人营造的是一种内求团结,外求发展的企业氛围,美林的持续发展,得益于多年来与我们风雨兼程的良师益友。

 

企业管理理念:以人为本、尊重规则、卓越执行、结果导向

  以人为本:人是企业最核心的资源,企业充分尊重每一位员工,关注员工薪酬福利,提供职业发展机会。

  尊重规则:规则和制度规范了管理行为,严格准确的管理是企业赖以生存和发展的需要。

  卓越执行:执行力是企业的战略、任务得以实施的关键,是提高工作绩效的关键。

  结果导向:企业必须追求合理的利润,最有价值的信息是与利润相关的数字。

 

企业精神:创新、忠诚、感恩、和谐

  创新:企业不竭的动力。目的是为了提高品牌竞争力。

  忠诚:共同遵循的理念。目的是为了加强员工归属。

  感恩:共同怀有的心态。目的是为了增进人情人性。

  和谐:企业追求的目标。目的是为了企业生命周期。

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